Notre leadership

Président-directeur général

En tant que PDG d’ETS, Amit Sevak dirige la plus grande organisation d’évaluation éducative privée au monde, avec 2 500 employés dans 200 pays servant plus de 50 millions de personnes chaque année.

Amit a été un moteur dans l’éducation, l’apprentissage et le développement de la main-d’œuvre dans le monde entier. Il a dirigé l’Université d’Europe à Madrid en Espagne, l’Université internationale INTI en Malaisie et l’Université Tecnológica de México (UNITEC) au Mexique. Son style de leadership transformationnel a constamment conduit à l’innovation, à un meilleur apprentissage et à de meilleures perspectives d’emploi pour des centaines de milliers d’étudiants et de travailleurs.

Amit est depuis longtemps un coach pour les PDG d’edtech. Il a siégé à de nombreux conseils d’administration à but non lucratif, notamment Cambiar Education, CitiBridge et Education Design Lab. En 2017, il a fondé Mindset Global, une société d’investissement dans l’éducation. Ses débuts de carrière comprenaient des postes de chercheur, professeur et conseiller.

Vice-président, Recherche
Président-directeur général, ETS Canada, Inc.

Kadriye Ercikan est responsable de la recherche fondamentale et appliquée d’ETS et du contrat d’ETS pour l’évaluation nationale des progrès éducatifs, les contrats PISA, PIAAC et PARAKH. Ses recherches se concentrent sur les questions de validité et d’équité et le contexte socioculturel de l’évaluation. Ses recherches récentes portent sur les questions de validité et d’équité dans les évaluations numériques innovantes, y compris l’utilisation des données de processus de réponse, des applications d’IA et de l’adaptivité.

Kadriye est membre de l’Académie internationale de l’éducation, présidente élue de l’Académie internationale de l’éducation et présidente élue de la Commission internationale des tests. Ses recherches ont permis de créer six livres, quatre numéros spéciaux de revues de référence et plus de 100 publications. Elle a reçu le prix AERA Division D Significant Contributions to Educational Measurement and Research Methodology pour un autre volume co-édité,Generalizing from Educational Research : Beyond Qualitative and Quantitative Polarization , et a reçu un prix Early Career Award de l’Université de Colombie-Britannique. Kadriye est actuellement éditeur de séries de livres NCME (2021-2026).

Directeur mondial du marketing et de l’innovation

En tant que directrice mondiale du marketing et de l’innovation (CMO), Michelle Froah est responsable de la création de la marque ETS, du marketing et de l’innovation à l’échelle mondiale dans les fonctions d’entreprise, l’innovation produit, le marketing commercial et l’engagement communautaire. Michelle s’appuie sur sa vaste expérience dans la création de marques et la stimulation de la croissance dans tous les secteurs.

Avant de rejoindre ETS en 2023, Michelle a occupé le poste de vice-présidente principale de la marque mondiale et du marketing chez MetLife et a auparavant dirigé des fonctions marketing, de vente et d’exploitation à travers le monde pour Samsung Electronics America, Kimberly-Clark et Procter & Gamble.

Michelle contribue au secteur en siégeant au conseil de la Société de marketing en tant que coprésidente et membre, au conseil consultatif des innovateurs de marque, au conseil de croissance ANA CMO et au conseil du Rye Art Center.

Vice-président, Solutions K-12

En tant que vice-président des solutions K-12 d’ETS, Paul Gollash tire parti de son expérience en tant qu’entrepreneur, cadre et investisseur pour diriger des équipes afin d’étendre et de rendre opérationnelle l’activité K-12 mondiale de l’organisation, couvrant les évaluations de l’État étudiant et l’accréditation des éducateurs. Il tire parti de son expertise mondiale en matière d’éducation et de technologie pour servir et soutenir les éducateurs actuels et potentiels de K-12 dans le monde entier.

Avant de rejoindre ETS en 2022, il a été le fondateur/PDG de Voxy, une plateforme d’apprentissage en ligne de premier plan qui fournit des instructions linguistiques personnalisées aux entreprises, écoles et gouvernements du monde entier. Au début de sa carrière, Paul a été un investisseur pour le groupe Virgin de Sir Richard Branson, où il a conçu, incubé et lancé Virgin Hotels, qui a été nommé le meilleur hôtel aux États-Unis par Condé Naste en 2016. Il a également occupé des postes d’entreprise et de direction chez Booz Allen Hamilton, General Motors Europe, et a aidé à créer une entreprise d’importation/exportation à Santiago, au Chili. Son expérience de la vie et du travail à l’étranger a conduit à sa passion pour le voyage, la langue, l’éducation et la mondialisation.

Directeur de la diversité

En tant que vice-présidente adjointe et directrice de la diversité, Ida Jackson Woods dirige la vision, l’orientation, la mise en œuvre et l’évaluation des efforts stratégiques visant à promouvoir une culture organisationnelle d’équité et d’appartenance à ETS. Son rôle est axé sur l’intégration de l’équité, de l’inclusion et de la diversité dans toute l’entreprise afin d’améliorer le sentiment de communauté et d’appartenance des employés.

Avant de rejoindre ETS, Ida était directrice des ressources humaines pour le College of New Jersey (TCNJ), où elle était responsable de l’apprentissage organisationnel et du développement professionnel, des relations avec le personnel et les employés, de la gestion des performances et des questions liées aux RH sur le lieu de travail. Avant d’occuper son poste au sein du TCNJ, Woods était responsable de l’OEO/AA auprès de la Cour supérieure judiciaire du New Jersey.

Vice-président, Ressources humaines

En tant que vice-présidente des ressources humaines, Rukshana Mazagonwalla dirige toutes les facettes de la main-d’œuvre pour ETS, y compris l’acquisition de talents, les pratiques en matière de personnel, la gestion et la diversité des talents, l’équité, l’inclusion et l’appartenance. Rukshana conçoit et met en œuvre nos stratégies mondiales en matière de ressources humaines, en s’assurant qu’elles s’alignent sur nos objectifs de croissance complets et en nous permettant de recruter, de développer et de retenir des talents inestimables.

Elle possède une expérience diversifiée en ressources humaines dans une multitude de cycles de vie et de secteurs d’activité, ainsi qu’une expérience inégalée en matière de réussite dans la direction de transformations organisationnelles complexes. Avant de rejoindre ETS, elle a occupé divers postes de direction des ressources humaines chez MetLife^®et American International Group (AIG^®).

Directeur financier

En tant que directeur financier (CFO), Jeff Melnick est le responsable financier de l'entreprise ETS. Il est responsable du maintien de la santé financière d'ETS et du positionnement de l'entreprise pour croître et se diversifier.

Avant de rejoindre ETS en 2022, Jeff a occupé le poste de directeur financier d’EisnerAmper, où il a augmenté ses revenus et ses bénéfices, et dirigé un grand service financier international. Il a également été directeur financier divisionnaire pour plusieurs unités commerciales différentes chez Marsh & McLennan, directeur financier pour Solow Realty & Development et vice-président chez General Electric ^® Real Estate et GE Equity. Jeff a commencé sa carrière chez Ernst & ^Youngð dans les pratiques d’audit et fiscales où il a dirigé les engagements fiscaux. Melnick a de l’expérience dans la comptabilité de partenariat, la mise en œuvre de technologies et de systèmes de données, et a dirigé les transactions et intégrations de fusions et acquisitions.

Vice-président senior, Stratégie mondiale et croissance

En tant que vice-président senior, Stratégie mondiale et croissance, Scott Nelson dirige les fonctions opérationnelles de la division ETS Assessment Services (EAS), y compris les relations gouvernementales et les contrats liés aux services d’évaluation à travers le monde. Scott conçoit et met en œuvre des stratégies de croissance mondiale qui permettent à ETS d’offrir des services axés sur la technologie aux clients et aux organes directeurs du monde entier.

Avant ETS, il a occupé des postes de direction dans les communications, les affaires publiques et le marketing chez DuPont. Chez DuPont, il était responsable de l’effort de politique publique de la société pour soutenir la réforme de l’éducation. Scott est membre du conseil d’administration de Junior Achievement^®of New Jersey, ancien président du conseil d’administration de United Way^®of Greater Mercer County et ancien membre du conseil d’administration de Jobs for America’s Graduates.

Directeur des systèmes d’information

Steve Santana est directeur des systèmes d’information chez ETS. À ce poste, il tire parti de sa vaste expérience en informatique et en développement de produits pour stimuler le développement de produits numériques qui améliorent les offres d’ETS et, en fin de compte, les expériences des apprenants. Avec des évaluations éducatives de plus en plus proposées dans un format numérique pour élargir l’accès, le leadership de Steve en matière d’expérience utilisateur et de développement natif du cloud maintient ETS à l’avant-garde de l’innovation technologique dans un secteur de l’éducation en pleine transformation.

Avant de rejoindre ETS en 2021, Steve a occupé le poste de vice-président principal et directeur de la technologie chez Pearson, et a occupé des postes chez Ciena^®, NortelÆ et Apple^®.

Vice-président senior, Enseignement supérieur mondial et compétences professionnelles

En tant que vice-président principal de l’enseignement supérieur mondial et des compétences professionnelles, Rohit Sharma supervise les unités commerciales à l’intersection de l’enseignement supérieur, des langues et de l’emploi, en mettant l’accent sur les objectifs à long terme, la croissance, les bénéfices et le retour sur investissement.

Avant de rejoindre ETS en 2022, Rohit a occupé des postes de direction dans les secteurs de l’enseignement supérieur, de la formation, de la certification et du développement de la main-d’œuvre, avec plus de vingt ans d’expérience internationale couvrant plus de 25 pays et juridictions. Rohit était auparavant président et directeur général d’ACAMS (une filiale en propriété exclusive d’Adtalem Global Education) et PDG d’INTI Education Group. Il a également été consultant en gestion au sein du Boston Consulting Group.

Vice-président senior, Production et livraison

En tant que vice-président senior des opérations mondiales, Dennis est responsable de la production et de la livraison globales, de l’analyse psychométrique et du développement des évaluations, ainsi que du service client. 

Avant de rejoindre ETS, Dennis a occupé le poste de vice-président de Shared Services Delivery Excellence chez Pearson Education et a passé 16 ans chez IBM en tant que directeur mondial de la livraison et de la transformation de projets. Dennis était chargé de fournir des programmes de transformation stimulants à certains des plus grands clients mondiaux d’IBM, notamment Lucent Technologies, American Express, The Walt Disney Company, CenturyLink, CEMEX et WPP.